2024년 2분기 노사협의회
3월 투표를 통해 새로 구성된 위원들과 함께
직업평가, 직업재활캠프 일정 및 장소에 대해서 논의하였습니다.
기타 의견으로 작업장 깨끗이 사용하기, 바닦에 커피 흘리지 않기 등의 의견이 있었습니다.
노사협의회를 통해 건강한 직장문화를 만들어갑니다.